Regards croisés entre Directrice du Développement Durable Christelle Chichignoud Directeur Général Adjoint Opérations Jean-Charles Vollery Les actions liées au développement durable se sont intensifiées tout au long de l’année 2022. Désormais intégrée aux Opérations du Groupe, la durabilité s’ancre à la fois en tant que pilier de croissance et gage de performance. Pour agir, SYSTRA accompagne ses clients dans la réduction des impacts de leurs projets, et intervient aussi sur sa propre réduction grâce à des outils et solutions dédiés. Retour sur une année engageante, avec Christelle Chichignoud, Directrice du Développement Durable et Jean-Charles Vollery, Directeur Général Adjoint Opérations. Le développement durable chez SYSTRA n’est pas un vain mot : c’est même devenu le socle de nos actions au quotidien. En 2022, comment ce changement s’est-il opéré ? J.-C. V.Nous avons fait du développement durable un élément clé des opérations du Groupe, l’un des piliers de croissance de l’entreprise. Notre approche est désormais proactive. Les marchés évoluent, les demandes de nos clients aussi. Et cela dans un contexte de changement climatique accéléré. Ce pourrait être une difficulté, mais nous pensons plutôt que c’est une source d’opportunités pour le Groupe. Nous avons tous les atouts pour faire la différence en aidant nos clients à opérer leurs propres transitions : des compétences techniques uniques,la confiance de nos partenaires, des solutions innovantes… et des équipes engagées. Ce sera la pierre angulaire de notre développement futur, et denotre rentabilité. Notre transformation collective est en marche. Cette orientation stratégique nécessite une véritable transformation culturelle. Quels en sont les marqueurs ? C.C. Nous avons franchi un cap dans la transformation que nous avions déjà amorcée. Ce qui est nouveau, c’est que ces sujets – écoconception, transition énergétique, infrastructures résilientes, empreinte environnementale – sont de plus en plus ancrés dans notre culture d’entreprise. Le sujet s’est structuré au niveau du Groupe, ce qui est essentiel, et avec des relais et des initiatives locales, notamment sur les aspects opérationnels. Cela nous permet d’agir au plus près de nos sites et de nos projets pour préserver l’environnement, accompagner les communautés, participer à la transition énergétique de la mobilité… Cette année, nous avons mis l’accent sur l’environnement. C’est un choix assumé : nous sommes conscients des impacts que peuvent avoir nos activités de transport et de mobilité, et nous cherchons à ce qu’ils soient aussi positifs que possible. 2 — SYSTRA — Rapport de Développement Durable 2022